網(wǎng)絡安全能成為資本市場的寵兒，這并不意外。近幾年來，全球對網(wǎng)絡安全的重視都提升到了非常高的層次，從國家層面的網(wǎng)絡空間安全戰(zhàn)略、到網(wǎng)絡安全政策法案的制定、再到越來越多的高級威脅出現(xiàn)所導致的企業(yè)用戶正在積極開始的網(wǎng)絡安全體系升級，都讓網(wǎng)絡安全市場變得空前火爆。

網(wǎng)絡安全和信息化是相輔相成的。安全是發(fā)展的前提，發(fā)展是安全的保障，安全和發(fā)展要同步推進。“面對復雜嚴峻的網(wǎng)絡安全形勢，我們要保持清醒頭腦，各方面齊抓共管，切實維護網(wǎng)絡安全”。對此，企業(yè)特別是安防企業(yè)一定要有深刻的認識。

萬物聯(lián)網(wǎng)的時代，時刻采集的數(shù)據(jù)、高速流轉的信息鏈、日益模糊的數(shù)據(jù)中心邊界，都對網(wǎng)絡安全防護帶來了新的難題。與此同時，互聯(lián)網(wǎng)黑灰產的犯罪模式也開始呈現(xiàn)出專業(yè)化、職業(yè)化、跨平臺等特征，治理難度加大，然而，各個行業(yè)的安全防護能力參差不齊。阿里巴巴集團首席風險官鄭俊芳表示，安全無小事，國內網(wǎng)絡安全態(tài)勢正變得錯綜復雜且嚴峻，推動全行業(yè)安全水位的提升迫在眉睫，因此，迫切需要整個安全行業(yè)聯(lián)合協(xié)同共治。

有分析機構認為，隨著安防市場需求的爆發(fā)，安全防護范圍全面擴大，網(wǎng)絡安全產業(yè)規(guī)模將穩(wěn)步增長。安防所涉及的信息，如攝像頭、支付數(shù)據(jù)、社交記錄、位置信息以及指紋等生物特征數(shù)據(jù)都是用戶最重要的隱私內容。當這些重要的數(shù)據(jù)通過終端在物聯(lián)網(wǎng)中應用時，保障網(wǎng)絡安全將成為未來安防企業(yè)發(fā)展的重要方向。

當下，無論是設備商或者是軟件供應商，對于產品的安全性意識正在逐步提升。在未來，為規(guī)避更多安全事件對于企業(yè)品牌的不良影響，在產品開發(fā)周期的初級階段便滿足網(wǎng)絡安全問題的需求，必然會在中國安防或者全球安防的市場中迅速成長。

未來網(wǎng)絡安全環(huán)境將會越來越復雜多變，網(wǎng)絡安全事件也將層出不窮，網(wǎng)絡攻擊不斷呈現(xiàn)出跨行業(yè)、跨地域、技術不斷變異的特點，安防企業(yè)或應該通過各種前沿技術武裝自己的網(wǎng)絡安全防御體系，并且充分考慮和預見未來可能會出現(xiàn)的潛在威脅。

三分靠技術七分靠管理。為了快速有效地提升網(wǎng)絡設備安全，完善網(wǎng)絡設備在安全管理方面存在的不足外，可以在一定程度上規(guī)避技術上的缺陷，有效提升設備運行安全性。為降低網(wǎng)絡設備的安全風險，針對漏洞、后門、DDoS攻擊等安全問題實現(xiàn)動態(tài)、持續(xù)、有效防護，需要從安全意識、安全制度和安全配置等方面進行針對性的完善和提升。‘

“得人者興，失人者崩”。念好了人才經(jīng)，才能事半功倍。事實上，沒有一支優(yōu)秀的人才隊伍，沒有人才創(chuàng)造力迸發(fā)、活力涌流，建設網(wǎng)絡強國只能是鏡中花、水中月。要落實國家網(wǎng)絡安全戰(zhàn)略，做好人才的“選、育、用、留”，加強隊伍穩(wěn)定性，必須鼓勵網(wǎng)絡安全人才發(fā)展體制機制改革先行先試，研究建立網(wǎng)絡安全特殊人才培養(yǎng)、管理和激勵制度。對于特殊的網(wǎng)絡安全人才不要求全責備，“不要都用一把尺子衡量”。如何編制更加系統(tǒng)全面的網(wǎng)絡安全從業(yè)人員識別和評價標準，制定有效的人才發(fā)展體制機制，對于未來的網(wǎng)絡安全人才隊伍建設至關重要。

結語：隨著安防行業(yè)在數(shù)字化和網(wǎng)絡化的深入，網(wǎng)絡安全對安防企業(yè)而言越來越重要，而安防企業(yè)間的競爭也將從單純的硬件技術領域擴散到軟件領域。未來，能實現(xiàn)軟件硬件“兩手抓，兩手都硬”的企業(yè)，或許才能成為安防行業(yè)的佼佼者。